Baba kararnamesi, taslakta 3.000 işe alım. Palazzo Chigi fren yapıyor: “Daha az olacak”. Belediyelerin, illerin ve bölgelerin geçici işçilerini sabi

Muqe

New member
Kamu Yönetiminde işe alımlar, üç yıldır kamuda çalışanlara yönelik istikrar, İş Müfettişliği’nin görevden alınması ve yetkilerin Bakanlığa devredilmesi, ancak Bakanlık bu taslağı inkar ediyor ve tedavüldeki taslağı “eski” olarak sınıflandırıyor. Bunlar, Ulusal İyileşme ve Direnç Planı’nın uygulanmasındaki gecikmelerin arkasında çalışan Pnrr makinesinin güçlendirilmesi ihtiyacı ile ancak kısmen kesişen Kamu Yönetimi kararnamesinde yer alan hususlardan bazılarıdır. ÖİB’nin kamu ihalelerini yöneten şirket içi derneği olan Formez’in devreye alınmasını onayladı.

“Kamu idarelerinin idari kapasitesinin güçlendirilmesine yönelik acil hükümler” içeren kararname, büyük olasılıkla Perşembe günkü CDM’de başlangıçta beklendiği gibi olmayacak: bunun yerine kuraklık krizine ilişkin bir hüküm girmelidir. Şu anda dolaşımda olan taslakta, kamu yönetiminin ve yerel yönetimlerin idari kapasitesinin güçlendirilmesinden kanserle mücadelede İtalyan Ligi’nin işleyişine yönelik acil hükümlere kadar uzanan müdahaleler yer alıyor. Diğer şeylerin yanı sıra, kamu yönetimi reformlarının izlenmesi öngörülmekte olup, 1500 numaralı kamu hizmeti hizmetine ve işleyişi için gerekli istihdam seviyelerinin korunmasına ve Özel Temsilci disiplininde değişikliklere ilişkin hükümler bulunmaktadır. iklim değişikliği için.

Pnrr, demiryollarından araştırma doktoralarına. Yani hükümet projeleri değiştirmek istiyor



kaydeden Giuseppe Colombo

03 Nisan 2023


3 bin kişi işe aldı, ancak hükümet geri çekiyor: “Kapsam alanını kontrol edin”


bölümü işe alıyor yaklaşık 3 bin kişi değerinde. Bununla birlikte, Palazzo Chigi’nin kendisi, dolaşımdaki metnin yalnızca tek tek bakanlıkların önerilerini topladığının bilinmesine izin vererek yeniden boyutlandırdığı sayı. İncelenmekte olan ve her şeyden önce mali kapsamda doğrulanan talepler. Nihai sayıların “güçlü bir şekilde azaltılmasına” yol açacak bir tatbikat açıklanırken, hükümetin idarelerin işlevselliğini denge ve verimlilik çerçevesinde garanti altına almaya kararlı olduğunun altı çizildi. Şu anda, metinlerde yaklaşık 1.700 ve 2023 ile 2026 arasında bin düzen güçleri için olağanüstü. Taslağa ekli tablolarda gezinirken, aralarında yönetici, memur ve yardımcıların da bulunduğu binden fazla bakanlığa tahsis edilmiş: 301 İçişleri, 11 Kültür, 20 Altyapı, 210 Dışişleri, 103 Tarım, 4 Çevre, Üniversite ve araştırma için 4, İtalya’da yapılan şirketler ve bakanlık için 2, İşçilik için 350, Turizm için 142, Sağlık için 49.

Destek öğretmenlerinin sıralamadan işe alınması


Kararname ayrıca, “olağanüstü, münhasıran 2023/2024 öğretim yılı için”, “mevcut mevzuat uyarınca yapılan rol girişlerinden sonra” doldurulmayan yardımcı öğretmen kadrolarına, kadroya dahil öğretmenler için belirlenen geçici bir sözleşme ile atanmasını da sağlar. yedek öğretmenler için il sıralamasının birinci sırasına veya 30 Haziran 2023 tarihine kadar ihtisas unvanını alanların kayıt yaptırabileceği birinci kümeye ek listelerde yer alır. Öğretmenler sadece sıralamada buldukları ilde işe alınabilirler. Eğitim kursunu tamamlayan ve sınavı (değerlendirme komitesi önünde simüle edilmiş bir ders) geçen öğretmen kalıcı olarak işe alınır.

Güvencesiz işçilerin istikrarı


ilişkin hüküm de bulunmaktadır. istikrarsızlığın istikrarı, bu anlamda idareler tarafından yerel düzeyde bildirilenleri yakalar. Yani bunların geçici işler olduğu ve bu profillerin başka yollara başvurmayı tercih ettiği düşünülürse, Pnrr projelerini takip edecek kalifiye teknisyen bulmak zor. Stabilizasyonlara organik plan sınırları içinde ve mülakatla izin verilir. “Bölgeler, iller ve belediyeler, 31 Aralık 2026 tarihine kadar, mevcut kadro bağışlarının mevcut yerleri dahilinde, seçici bir görüşme ve olumlu değerlendirmenin sonucunun ardından, bulundukları pozisyonda istikrara geçebilirler. en az 36 ay süreyle görev yapmak üzere belirli süreli olarak işe alınan yönetici olmayan personelin yürüttüğü iş faaliyeti Bu maddede belirtilen personelin işe alımı, her bir idarenin bu Yönetmelikte mevcut olan işe alım yetkileri esas alınarak gerçekleştirilir. istikrar döneminde yürürlükte olan mevzuat”, evet yasa taslağı.

İş Müfettişliği Bakanlığa geçer. “eski taslak”


Taslakta yer alan müdahaleler arasında ayrıcaUlusal Çalışma Müfettişliği“Çalışma ve Sosyal Politikalar Daire Başkanlığı” ve “Teftiş Faaliyetleri Daire Başkanlığı” olarak iki daire başkanlığına yeniden yapılanarak yetkileri Çalışma ve Sosyal Politikalar Bakanlığına verilmiştir. Ancak Bakanlığın kendisi tarafından reddedilen bir pasaj: dolaşımdaki metin “eski” ve modası geçmiş olarak tanımlanıyor.

Andrea Orlando: “Hükümet Pnrr hakkında bir mazeret arıyor, ancak propaganda önlemlerinin gerisinde aylar kaybetti”



kaydeden Valentina Conte

03 Nisan 2023


Formez karakolu


Kamu ihalelerinin büyük bir bölümünü yöneten kurum içi Kamu İdaresi organı Formez, komiserin emrine verildi. Bakanlar Kurulu Başkanlığı Kamu Yönetimi Daire Başkanı, 60 gün içinde organı yeniden düzenlemekle görevli olağanüstü komiser olarak atanır.

Çevre ve Enerji Güvenliği Bakanı ile Dışişleri ve Uluslararası İşbirliği Bakanı atanmasıyla çevre sorunları için de haber”iklim değişikliği özel temsilcisi” Konuyla ilgili uluslararası etkinliklere ve müzakerelere katılmak için. Kişi “kamu yönetiminin dışından dahi olsa, bu görevi sürdürebilecek kadar profesyonellik ve deneyime sahip kişiler arasından” seçilecek ve “Bakan tarafından belirlenecek bir ücret ödenecektir.” Maksimum tavanı 240 bin avro olarak belirleyen 2011 kararnamesi ile belirlenen “sınırlara uyulmasına halel gelmeksizin Çevre ve enerji güvenliği.

Daha sonra turizm dönüşü için bazı önlemler ve özellikleEnit MEF’in elinde 10 milyon Euro sermayeli şirket (Spa) olarak kuruldu. Amaç, “ENIT – Ulusal Turizm Ajansı tarafından yürütülen destek faaliyetini, sektörün özelliklerini ve ulusal turist teklifinin potansiyelini dikkate alarak daha etkili ve rasyonel hale getirmek, böylece çekiciliğini artırmaktır. mevsimsel uyum biçimleri, teklifin çeşitlendirilmesi, bu tür turist talebine yönelik belirgin bir mesleği olan yapıların ve alanların hedefli olarak geliştirilmesinin yanı sıra hizmet personelinin özel eğitimi ve en verimli ve rasyonel kullanımı için bir dijital ekosistemin geliştirilmesi bu sektörlerde sunulan mal ve hizmetler”.