Viessmann çalışanlarını kısa mesai yapmaya zorluyor – bunun sorumlusu ısıtma yasası mı?

RAM

New member



Isı pompası üreticisi Viessmann, çalışanlarını 1 Temmuz'dan itibaren kısa çalışma programına gönderiyor. Tasarruf tedbirinin sebebi Isıtma Yasası mı?


Vaillant ve Stiebel Eltron'un ardından ısı pompası üreticisi Viessmann da artık çalışanlarına kısa çalışma yaptırmak zorunda kalıyor. Şirkete göre Hessen'deki Allendorf/Eder tesisinde yaklaşık 4.000 çalışan etkilendi. Isıtma cihazları ve ısı pompası üretiminde çalışıyorlar.


Şimdilik, maliyet azaltma önlemi Temmuz ve Ağustos aylarıyla sınırlı. “Kısa çalışma kullanımına ilişkin diğer kararlar piyasa durumuna bağlı olarak verilecek. Yapılan iş sözleşmesi bir yıllık bir süre için planlama güvencesi sağlıyor,” dedi Viessmann İletişim Başkanı Vanessa Ante “Hessische/Niedersächsische Allgemeine” (HNA) gazetesine.


Bunun nedeni Avrupa'daki “ters rüzgar”dır. Bununla birlikte, Viessmann “elektrifikasyon ve sürdürülebilirliğe yönelik uzun vadeli eğilimin benzeri görülmemiş bir fırsat sunduğuna ve bu büyüme için ideal bir konumda olduğumuza ikna olmuştur.”


Rakipler Vaillant ve Stiebel Eltron bu adımı mayıs ayında attı. Kısa çalışma çalışmasını da duyurdular. Federal hükümetin ısınma yasasıyla ilgili tartışmaların ardından tüketiciler kararsız kaldı.


Sonuç olarak pek çok kişi, daha sürdürülebilir teknolojiyi tercih etmek yerine 2023'ün sonunda hâlâ gazlı veya sıvı yakıtlı ısıtma sistemi satın alıyor. Isı pompalarına olan talep büyük ölçüde düştü. Alman Isıtma Endüstrisi Federal Birliği'ne (BDHI) göre, 2024'ün ilk çeyreğinde tüketiciler, bir önceki yılın aynı çeyreğine göre yalnızca yarısı kadar ısı pompası satın aldı. Isı jeneratörü satışları toplamda 81.500'den 65.500'e düştü.


Allendorf'taki Viessmann Climate Solutions, Ocak ayından bu yana Amerikan Carrier grubunun bir parçası. Listelenen ABD şirketi, dünyadaki en büyük soğutma sistemleri, soğutma ve iklimlendirme teknolojisi üreticilerinden biridir.